在中国的直销行业，时下出现了一种“一夫多妻”的奇异现象，而且这种现象还十分严重。这里所指的“一夫多妻”是指一人同时做几家直销公司。为什么直销界会出现“一夫多妻”现象呢？

　  首先，很多直销员看不懂中国的直销，吃不准国家哪一天会把哪家公司定为传销来打击，多家布点，“广种薄收”等所谓的“机会”。 
 
　  其次，不管明天直销市场怎样，今天捞到钱再说，哪个公司可以捞钱就做哪个公司。

　  再次，直销公司抢线拉人，开出优惠条件，拉走“网头”，却没有拉走“网头”下的整个团队。

　　直销“一夫多妻”现象的出现，从表面看是直销员的自由选择，无可厚非，但实际上对整个直销行业的健康和谐发展危害是很大的。

　　1、不利于直销游戏规则的建立。

　　中国直销行业有自己的游戏规则，哪家直销公司都不允许自己的业务员去做其他公司，一旦发现，必被开除。因为公司培养一个直销员也要花费大量的心血。

　　2、“一夫多妻”不利于直销员的健康成长。

　　每个直销员的直销理念的形成，是要经过不断的学习、消化，再学习、再消化，才能够被吸收，融入自己的血液，真正成为自己的养份。而人的精力是有限的。如果一个直销员同时从事多家公司，就没有那么多精力去学习每家企业各不相同的文化，学习每家公司的各不相同的产品知识，最多也只能是蜻蜓点水，一知半解，似懂非懂了。

　　3、不利于直销市场的良性发展。

　　直销市场的良性发展离不开每家直销公司的努力和爱护，更离不开每个直销人的努力和爱护。不论对直销公司对业务员，“一夫多妻”看中的都是眼前利益。如果从长远考虑，公司应该明确制定处罚政策，对这些“心怀鬼胎”的“一夫多妻”业务员毫不留情地进行处罚，以杜绝类似现象再发生。